Блог Уроки MLM

Собрать автомат за 30 секунд или за 25 секунд


С Вами Владислав Динаполи, 
блог urokiMLM.blogspot.com

Эту историю можно рассказывать в качестве примера, кого из Вас пытается сделать общество, чтобы Вы не выделялись и были "как все".
Цифры в истории приведены приблизительные, просто для наглядности. 

Итак, представьте себе армия... Из другой роты перевели нового солдата. 
Местные солдаты, естественно, спрашивают его "Ну, как там в прошлой роте? Что вы там делали?"

Новый солдат рассказывает, что командир был строгий и учил их, как собирать автомат за 25 секунд...
Местные солдаты умели собирать автомат за 30 секунд, и это считалось нормально. 

Как Вы думаете, что они сказали новенькому?
Может быть они попросили его "У тебя есть навыки, как собирать автомат эффективнее, быстрее, лучше. Научи нас, чтобы мы тоже смогли это сделать!". Разве они сказали так?! Конечно, нет!
Они сказали прямо противоположное:
- Слушай, мы все умеем собирать за 30 секунд... И если наш командир узнает, что ты умеешь за 25 секунд, он нас заставит больше работать, тренироваться... Поэтому никому не говори о своих талантах. И собирай медленнее, будь как все!

Такое "мышление" и такой "подход" к делу будет тормозить всё общество в развитии. А теперь представьте, что солдат из этой роты перешёл в другую роту... Он умеет собирать автомат за 30 секунд, а там все умели собирать только за 35 секунд... и так далее. Если все будут лениться - то общество начинает деградировать.

Вместо этого учитесь у лучших! Если ты умеешь что-то делать "за 35 секунд" - научись это делать за 30 секунд. Найди того, кто умеет делать за 25 секунд - и научись у него. Узнай его секреты, как он тренировался, и т.д. Улучшая свои навыки, расти, повышай эффективность. 

Вы можете перенести этот пример и на свой бизнес...
Представьте, что в вашей команде принято спонсировать по 5 человек в месяц... (Ну, конечно, при условии, что он успевает их правильно отсеять и обучить). 
А какой-то человек умеет спонсировать по 10 человек в месяц. Не пытайтесь его сделать "как все"! Лучше научитесь, как спонсировать эффективнее. 

Или другой пример... Допустим, все в коллективе зарабатывали в месяц 1000 долларов, и это считалось нормально... Вдруг приходит новый человек (может быть из другой компании или работает по другой системе), который начинает зарабатывать 5000 долларов... 

Самое глупое, что можете сделать это сказать ему "Начни меньше работать и меньше зарабатывать! Будь как все! Не выделяйся! Иначе нам тоже придётся больше работать, напрягаться, обучаться, меняться..."

Вы должны радоваться, если кто-то зарабатывает больше вас - это повод научиться, узнать что он делает, чтобы расти, улучшать навыки и увеличить свой доход и тоже зарабатывать 5000 долларов, и т.д. 

Успехов!

Комментариев нет:

Отправить комментарий